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que ajuda líderes, consultores, coaches e
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São mais de 300 clientes usando o teste DISC, conheça alguns:

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Utilize o teste DISC e melhore os processos da sua empresa

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Uma solução simples e prática para aplicar o teste DISC, analisar o perfil comportamental dos seus colaboradores e otimizar:

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  • Recrutamento & Seleção
  • Alinhamento entre perfil e cargos
  • Desenvolvimento & Produtividade
  • Redução de turnover
  • Identificação de talentos
  • Promoção & Demissão
  • Plano de sucessão
  • Plano de desenvolvimento individual

Faça o seu teste DISC online gratuito
agora mesmo e receba relatórios exclusivos!

Ferramentas DISC

Com o teste DISC você consegue conhecer o perfil comportamental dos seus colaboradores para trabalhar com mais assertividade no desenvolvimento de potenciais e habilidades.

Tenha sempre o colaborador certo na vaga certa para impulsionar os resultados do seu negócio! Agora você também pode usar o teste DISC para identificar os colaboradores que possuem perfis alinhados com as vagas disponíveis. Garanta a produtividade, aumente o faturamento e veja o turnover diminuir.

Quer gerar mais sinergia entre o departamento ou a sua equipe de trabalho? Com o teste DISC isso é possível! Você poderá conhecer o perfil comportamental de determinado grupo para construir times de alta performance.

Pessoas
Cargos
Equipe

Relatórios

Nosso relatório identifica os fatores DISC predominantes em um determinado grupo de pessoas e a sinergia gerada através do conjunto desses diferentes perfis de personalidade. Com essas informações, a equipe de RH e os gestores conseguem identificar facilmente pontos fortes, limitações, bloqueios e possíveis pontos de conflitos.

Diferencial: ajuda na compreensão da cultura organizacional vigente.

O melhor instrumento de assessment disponível no mercado brasileiro. Engloba a avaliação individual de comportamento usual, íntimo, persona, liderança, trabalho em equipe e comunicação do profissional. Exclusivo: contém aconselhamento adicional.

Facilitamos o dia a dia dos recrutadores e gestores através desse relatório que permite uma fácil identificação dos fatores comportamentais inerentes à determinados cargos.

Exclusivo: contém descrição de rotina e pode ser usado como job description

Nossa plataforma realiza o cruzamento de informações sobre o indivíduo e o cargo, fornecendo uma análise profunda sobre a compatibilidade de ambos. Através dos indicadores positivos e das inadequações, o gestor consegue tomar decisões confiáveis, seja para contratação, promoção, movimentação ou até mesmo planos de desenvolvimento individuais.

Relatório que fornece para a equipe de RH e gestores um ranqueamento de determinado grupo, englobando candidatos internos e externos, em relação a um cargo específico.

Equipe
Comportamental
Cargo
Comparativo
Correlação

E tem mais, aqui você aprende tudo o que precisa sobre perfil comportamental DISC para ser um profissional estratégico:

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Formação Analista Comportamental DISC Avançado
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Formação Analista Comportamental DISC Básico
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